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  超時工作、老闆性騷 女越勞用手機蒐證
 


台南縣一名越南籍女勞工長期被老闆性騷擾,還強迫加班不給加班費,她偷偷用手機錄下老闆性騷過程申訴,由於蒐證的證據相當完備,讓縣府勞工處人員大開眼界。

這名女越勞進工廠上班後,97年到98年每個月打卡鐘顯示的下班時間,通通是下午5點,但實際上,到了晚間8點她還在工作,這名女越勞為自己不公平對待,自拍蒐證影片,其中還有一段辛辣的對話如下:女越勞說,「不要一直來摸我碰我啦!」雇主則回應,「為什麼?那麼愛你不能摸你嗎?」

對話內容極盡曖昧,越勞泣訴遭到老闆毛手毛腳,她說,來台灣工作兩年總是超時工作,8點打卡卻是10點下班,工作內容還包括打掃臥房和辦公室,老闆還不時對她性騷擾。蒐證畫面雖然歪斜,都是她用手機一一記錄。

詳細保存證據,再到勞工局投訴,女越勞說她要爭取加班費、更換雇主,如果查證屬實,觸法的老闆最高得繳30萬罰款。
【資料來源:NOWnews今日新聞】


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目前政府廣為宣導外勞申訴專線[1955外籍勞工24小時諮詢保護專線]提供各國語申訴服務人員,此外,「1955外籍勞工24小時諮詢保護專線」為全國性24小時單一申訴諮詢窗口,服務內容包含:提供雙語服務(中文、泰國語、印尼語、越南語、英語)、法令諮詢服務、受理申訴服務、轉介法律扶助諮詢服務、轉介保護安置服務及轉介其他相關部門服務。
故外勞受任何委屈均可快速尋求協助,呼籲雇主應合法及善待為您工作的外勞外傭,以免違法受罰


 
 
張貼日期:2010年01月26日
 



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